Lời chúc cô giáo mầm non ngày Quốc tế Phụ nữ 8 3 2025 sâu sắc và ý nghĩa nhất? Ngày 8 tháng 3 có phải là ngày nghỉ của lao động nữ không?

Nội dung chính

• Lời chúc cô giáo mầm non ngày Quốc tế Phụ nữ 8 3 2025 sâu sắc và ý nghĩa nhất?
• Ngày 8 3 có phải là ngày nghỉ của lao động nữ không?
• Công ty có bắt buộc phải tặng quà cho lao động nữ nhân dịp 8 tháng 3 không?

Lời chúc cô giáo mầm non ngày Quốc tế Phụ nữ 8 3 2025 sâu sắc và ý nghĩa nhất?

Ngày 8 tháng 3 mang một màu sắc rất riêng, vừa rực rỡ, vừa ấm áp. Đây là ngày mà những bó hoa tươi thắm, những món quà nhỏ xinh hay đơn giản chỉ là một lời chúc 8/3 cho cô giáo mầm non cũng đủ làm trái tim ai đó rung lên vì hạnh phúc.

Điều đặc biệt của ngày 8 tháng 3 nằm ở ý nghĩa sâu xa: không chỉ là ngày để “chiều chuộng” phụ nữ, mà còn là dịp để nhìn nhận những đóng góp thầm lặng của họ.

Với các cô giáo mầm non, ngày này càng thêm ý nghĩa khi các cô không chỉ là người dạy chữ, mà còn là người truyền cảm hứng, yêu thương và sự kiên nhẫn đến những tâm hồn bé nhỏ. Một lời chúc chân thành trong ngày này sẽ là cách tuyệt vời để phụ huynh và học sinh bày tỏ lòng tri ân.

Lời chúc ngày 8 3 cho cô giáo mầm non

Dưới đây là những gợi ý lời chúc 8 tháng 3 cho cô giáo mầm non mà bạn có thể tham khảo để gửi đến các cô nhân dịp ngày Quốc tế Phụ nữ:

“Nhân ngày 8/3, em chúc cô luôn mạnh khỏe, hạnh phúc và tràn đầy năng lượng để dìu dắt các bé. Cô là người mẹ hiền thứ hai mà chúng em luôn trân trọng!”

“Chúc cô ngày 8/3 thật nhiều niềm vui, luôn xinh đẹp và thành công trong sự nghiệp trồng người. Cảm ơn cô vì đã yêu thương và chăm sóc chúng em mỗi ngày!”

“Ngày 8/3 tuyệt vời đến với cô, người giáo viên mầm non tận tâm nhất mà em từng biết. Chúc cô luôn rạng rỡ như những bông hoa mùa xuân!”

“Cô ơi, chúc cô một ngày 8/3 thật đặc biệt, tràn đầy yêu thương và hạnh phúc. Cảm ơn cô vì những bài học đầu đời quý giá mà cô đã dạy chúng em!”

Những lời chúc này không cần quá cầu kỳ, chỉ cần xuất phát từ trái tim là đủ để các cô cảm nhận được sự chân thành từ bạn.

Thơ chúc mừng 8 3 dành cho cô giáo mầm non

Nếu bạn muốn lời chúc của mình thêm phần độc đáo, hãy thử gửi tặng cô giáo một bài thơ ngắn. Dưới đây là một số bài thơ ý nghĩa:

Bài 1: “Cô giáo hiền như mẹ,

Dắt tay em từng ngày,

Ngày 8/3 rực rỡ,

Chúc cô mãi an bày!”

Bài 2: “Hoa nở ngày đầu xuân,

Cô cười thêm rạng ngời,

Chúc cô ngày 8/3,

Hạnh phúc mãi chơi vơi!”

Bài 3: “Cô dạy em biết chữ,

Yêu thương chẳng tính toán,

Ngày 8/3 em chúc,

Cô mãi là vầng trăng!”

Những vần thơ giản dị này không chỉ là lời chúc 8/3 cho cô giáo mầm non mà còn là món quà tinh thần để các cô luôn cảm thấy được trân trọng.

Lời chúc ngày 8 3 ý nghĩa cho cô giáo mầm non từ phụ huynh

Phụ huynh cũng có thể gửi những lời chúc 8 tháng 3 cho cô giáo để cảm ơn sự tận tụy của các cô trong việc giáo dục con em mình. Dưới đây là một số gợi ý dành cho các bậc phụ huynh:

“Nhân ngày 8/3, tôi xin gửi đến cô lời chúc sức khỏe và hạnh phúc. Cảm ơn cô đã luôn tận tâm dạy dỗ cháu nhà tôi, chúc cô một ngày lễ thật ý nghĩa!”

“Chúc cô giáo ngày 8/3 thật nhiều niềm vui và thành công. Cảm ơn cô vì đã là người mẹ thứ hai, luôn yêu thương và chăm sóc các con chúng tôi!”

“Thay mặt gia đình, tôi chúc cô ngày 8/3 tràn đầy yêu thương và bình an. Cô không chỉ là người dạy chữ mà còn dạy các con cách sống đẹp, chúng tôi vô cùng biết ơn!”

Những lời chúc này thể hiện sự trân trọng từ phụ huynh, góp phần gắn kết mối quan hệ giữa gia đình và nhà trường.

*Các thông tin trên mang tính chất tham khảo.

Lời chúc cô giáo mầm non ngày Quốc tế Phụ nữ 8 3 2025 sâu sắc và ý nghĩa nhất?

Ngày 8 3 có phải là ngày nghỉ của lao động nữ không?

Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:

Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

Theo quy định về các ngày nghỉ lễ, ngày 8 tháng 3 không phải là ngày nghỉ lễ hưởng nguyên lương của người lao động nói chung và lao động nữ nói riêng.

Như vậy, tuy ngày 8 tháng 3 (Ngày Quốc tế Phụ nữ) là ngày để tôn vinh, thể hiện sự yêu thương và trân trọng đối với phái nữ nhưng lại không phải là ngày nghỉ của người lao động nữ

Do đó, vào ngày 8 tháng 3 (Ngày Quốc tế Phụ nữ), người lao động nữ vẫn phải làm việc bình thường, trừ trường hợp:

- Nghỉ ngày 8 tháng 3 (Ngày Quốc tế Phụ nữ) theo diện phép năm

- Ngày 8 tháng 3 (Ngày Quốc tế Phụ nữ) rơi vào ngày nghỉ hằng tuần. Nội quy công ty sẽ quy định xem thứ 7 có phải là ngày nghỉ hằng tuần hay không.

- Nghỉ việc riêng nếu ngày 8 tháng 3 (Ngày Quốc tế Phụ nữ) trùng với các trường hợp được nghỉ việc riêng theo quy định tại khoản 1 Điều 115 Bộ luật Lao động 2019;

- Nghỉ không lương vào ngày 8 tháng 3 (Ngày Quốc tế Phụ nữ).

Công ty có bắt buộc phải tặng quà cho lao động nữ nhân dịp 8 tháng 3 không?

Căn cứ theo khoản 2.5 Điều 6 Quy định về thu, chi, quản lý tài chính, tài sản tại công đoàn cơ sở do Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 4290/QĐ-TLĐ 2022 quy định như sau:

Chi tài chính tại công đoàn cơ sở

...

2. Chi tuyên truyền, vận động đoàn viên và người lao động

...

2.5. Chi tuyên truyền các hoạt động về giới và bình đẳng giới.

- Chi cho các hoạt động tuyên truyền về giới, bình đẳng giới và lồng ghép giới các hoạt động về dân số, sức khỏe sinh sản, kế hoạch hóa gia đình, phòng chống bạo lực gia đình.

- Chi hỗ trợ mua đồ dùng, thiết bị mẫu giáo, nhà trẻ tại đơn vị (nếu có); hỗ trợ đoàn viên và người lao động có con gửi nhà trẻ, học mẫu giáo.

- Chi tuyên truyền, tổ chức hoạt động nhân ngày Quốc tế phụ nữ 8/3, ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, ngày Gia đình Việt Nam 28/6, ngày Quốc tế Hạnh phúc 20/3, ngày Dân số 26/12.

- Chi hoạt động của Ban Nữ công quần chúng, Câu lạc bộ nữ công cơ sở, hội thi cán bộ nữ công giỏi, hội thi chuyên đề nữ công, phong trào thi đua giỏi việc nước đảm việc nhà.

Ban chấp hành công đoàn cơ sở căn cứ vào tình hình tài chính của công đoàn mà có thể chi hoặc không chi trong việc tuyên truyền, tổ chức hoạt động nhân ngày Quốc tế phụ nữ 8/3.

Theo đó, tuy pháp luật không có quy định bắt buộc công ty phải tặng hoa, quà cho lao động nữ nhân ngày 8 tháng 3 nhưng đã có những quy định khuyến khích việc tặng quà cho lao động nữ nhân ngày này nhằm mục đích tuyên truyền các hoạt động về giới và bình đẳng giới.

Như vậy, dựa vào tình hình tài chính, công ty có thể chi hoặc không để tặng quà ngày 8 tháng 3 cho lao động nữ chứ đây không phải khoản bắt buộc. Nếu chi thì có thể chi quà bằng hiện vật hoặc hình thức khác tùy theo năng lực tài chính công đoàn.