Tìm kiếm : Thông tư 200

Lao động tiền lương Chính thức tăng lương từ 01/7/2024 cho tất cả đối tượng khi tăng tối thiểu vùng cùng cải cách tiền lương? 07:35 | 22/12/2023
,45 triệu đồng/tháng (tăng 200 nghìn đồng). Mức lương tối thiểu giờ cũng tăng tương ứng 6%, từ ngày 1/7/2024: Vùng I là 23.800 đồng/giờ. Vùng II lên 21.200 đồng/giờ; Vùng III là 18.600 đồng/giờ; Vùng IV là 16.600 đồng/giờ. Xem thêm: Tăng lương hưu từ 01/7/2024 của nhóm nghỉ hưu thông thường khác gì 02 nhóm nghỉ hưu trước cải cách? 02 đối tượng từ
Lao động tiền lương Khoản tạm ứng cho người lao động thực hiện công việc, nếu người lao động sử dụng hết thì có được khấu trừ vào lương hay không? 13:00 | 24/11/2023
22 Thông tư 200/2014/TT-BTC quy định: Tài khoản 141 - Tạm ứng 1.Nguyên tắc kế toán a) Tài khoản này dùng để phản ánh các khoản tạm ứng của doanh nghiệp cho người lao động trong doanh nghiệp và tình hình thanh toán các khoản tạm ứng đó. b) Khoản tạm ứng là một khoản tiền hoặc vật do doanh nghiệp giao cho người nhận tạm ứng để thực hiện nhiệm
Lao động tiền lương Dự thảo Nghị định tăng lương hưu, trợ cấp BHXH và trợ cấp hằng tháng từ ngày 01/7/2024 như thế nào? 13:40 | 24/06/2024
lực thi hành kể từ ngày 01 tháng 7 năm 2024 trong trường hợp được thông qua. Xem thêm: >> Cách nào kiểm tra mức lương mới đã được tăng theo lương tối thiểu vùng từ 01/7/2024 hay chưa? >> Mức lương cơ sở 2,34 triệu đồng có thể bãi bỏ từ sau 2026 khi xây dựng 05 bảng lương mới theo Nghị quyết 27 có đúng không? Dự thảo Nghị định tăng lương hưu
Lao động tiền lương Tăng lương hưu theo lương cơ sở 2,34 triệu từ 1/7/2024 tại Nghị định 73/2024/NĐ-CP thay thế Nghị định 24/2023/NĐ-CP như thế nào? 14:34 | 06/07/2024
tại CBCCVC và LLVT đang áp dụng mức lương cơ sở là 1,8 triệu đồng/tháng căn cứ theo quy định tại Điều 3 Nghị định 24/2023/NĐ-CP (hết hiệu lực)). Tiền lương của CBCCVC và LLVT được tính căn cứ theo Điều 3 Thông tư 10/2023/TT-BNV như sau: Tiền lương = Mức lương cơ sở x Hệ số lương. Theo khoản 1 Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP thì mức lương hưu hằng
Lao động tiền lương Công ty yêu cầu cọc tiền tuyển dụng có phải là lừa đảo? 13:00 | 27/09/2023
thận các thông tin. Công ty yêu cầu cọc tiền tuyển dụng có phải là lừa đảo? Công ty yêu cầu cọc tiền tuyển dụng sẽ bị xử lý như thế nào? Căn cứ theo điểm b khoản 1 Điều 8 Nghị định 12/2022/NĐ-CP có quy định như sau: Vi phạm về tuyển dụng, quản lý lao động 1. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động khi có
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn 02 cách hoàn thuế TNCN online đầy đủ các bước?
Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
Lao động tiền lương
Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?
Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào