Thời giờ làm việc bình thường của người lao động được quy định như thế nào? Công ty có được tự ý đổi giờ làm việc của người lao động hay không? Câu hỏi của anh T.C (Ninh Thuận).
Cho tôi hỏi quyền của người giữ chức vụ Chuyên viên về kiểm định và bảo đảm chất lượng giáo dục nghề nghiệp hiện nay là gì? Câu hỏi của anh H.V.T (Lào Cai).
Theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội mới nhất thì người từ đủ 75 tuổi trở lên sẽ được nhận trợ cấp hưu trí nếu không hưởng hưu hằng tháng đúng không?
vi phạm không thuộc trường hợp quy định tại điểm a khoản này.
4. Đối với các hành vi vi phạm sau đây thì không áp dụng thời hiệu xử lý kỷ luật:
a) Cán bộ, công chức, viên chức là đảng viên có hành vi vi phạm đến mức phải kỷ luật bằng hình thức khai trừ;
b) Có hành vi vi phạm quy định về công tác bảo vệ chính trị nội bộ;
c) Có hành vi xâm hại đến
Phiếu công tác theo quy chuẩn an toàn điện là gì?
Căn cứ theo tiết 42 tiểu mục 3.5 Mục 3 Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia QCVN 01: 2020/BCT về An toàn điện có quy định giải thích về phiếu công tác như sau:
- Là phiếu cho phép làm việc với thiết bị điện, đường dây điện.
- Khi làm việc theo phiếu công tác, mỗi đơn vị công tác phải được cấp một phiếu
lao động, bệnh nghề nghiệp đã phục hồi sức khỏe, tiếp tục trở lại làm việc, trừ trường hợp đã được Hội đồng y khoa khám giám định mức suy giảm khả năng lao động.
4. Người sử dụng lao động tổ chức khám sức khỏe cho người lao động, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp tại cơ sở khám bệnh, chữa bệnh bảo đảm yêu cầu, điều kiện chuyên môn kỹ thuật.
5. Người
Cho tôi hỏi có được hưởng chế độ tai nạn lao động từ người sử dụng lao động khi sử dụng ma túy? Bị suy giảm khả năng lao động bao nhiêu phần trăm thì mới được hưởng chế độ tai nạn lao động? Câu hỏi của anh T.K (Vĩnh Long).
động trước khi bố trí làm việc và trước khi chuyển sang làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hơn hoặc sau khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đã phục hồi sức khỏe, tiếp tục trở lại làm việc, trừ trường hợp đã được Hội đồng y khoa khám giám định mức suy giảm khả năng lao động.
4. Người sử dụng lao động tổ chức khám sức khỏe cho
Cho tôi hỏi hiện nay có bao nhiêu loại hợp đồng lao động? Có được tiếp tục làm việc khi hợp đồng lao động đã hết thời hạn? Câu hỏi của anh Tâm (Bình Định).
dụng tiết kiệm, hiệu quả năng lượng và chuyển đổi năng lượng để phấn đấu tỉ lệ năng lượng tái tạo đạt 47% và mức phát thải đỉnh của ngành điện không quá 170 triệu tấn CO2 tương đương, tổng quy mô công suất nhiệt điện than không quá 30.127 MW với sự hỗ trợ đầy đủ và thực chất của quốc tế.
Như vậy, Việt Nam sẽ cố gắng phấn đấu tỉ lệ năng lượng tái tạo
Cho tôi hỏi mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo của người giữ chức vụ Cục trưởng thuộc Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn nhận được hiện nay là bao nhiêu? Câu hỏi của anh N.D.C (Nam Định)
Cho tôi hỏi người giữ chức vụ lãnh đạo của Vụ trưởng Vụ Phát triển hạ tầng và đô thị được nhận mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo là bao nhiêu? Câu hỏi của anh N.H.H (Nam Định)
Cho tôi hỏi người giữ chức vụ lãnh đạo của Vụ trưởng Vụ Tài chính quốc phòng, an ninh, đặc biệt được nhận mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo là bao nhiêu? Câu hỏi của anh P.T.H (Nam Định)
Cho hỏi trường hợp tôi tự ý bỏ việc do có công việc gia đình thì công ty có được sa thải tôi không? Nếu trường hợp tôi bị sa thải thì liệu tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Câu hỏi của anh Tiến (Long An)
Cho tôi hỏi với án lệ số 70/2023/AL về việc chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động là cán bộ công đoàn không chuyên trách quyết định của Toà án ra sao? Câu hỏi của anh A.Q (Nghệ An).
quy định về những tình tiết giảm nhẹ, tăng nặng mức kỷ luật như sau:
Những tình tiết giảm nhẹ, tăng nặng mức kỷ luật
1. Những trường hợp vi phạm có một hoặc một số tình tiết sau được xem xét giảm nhẹ mức kỷ luật:
a) Chủ động báo cáo vi phạm của mình với tổ chức, tự giác nhận khuyết điểm, vi phạm trước khi bị phát hiện.
b) Chủ động báo cáo, cung